Confira no Diário Oficial a MP do governo com reajuste e tabela de salários dos servidores


Confira no Diário Oficial a MP do governo com reajuste e tabela de salários dos servidores

O Diário Oficial do Estado, edição da última quinta-feira (26), trouxe a publicação de Medida Provisória nº 185, assinada pelo governador Ricardo Coutinho, instituindo data base e os reajustes para as diversas categoriais dos servidores estaduais da Paraíba.

Na MP, o governo estabelece o dia 1º de janeiro como data anual de reajuste, como também os percentuais aplicados para as diversas categorias de servidores.

O reajuste geral é de 3%, porém, com percentuais diferenciados por categorias.  O menor vencimento e a menor remuneração atribuída aos servidores públicos será de R$ 622 reais ( Seiscentos e vinte e dois reais), como vencimento inicial e não mais como remuneração final. Com isso, as gratificações e outros benefícios recebidos pelos servidores serão acrescidos ao salário mínimo.
Na Medida Provisória que está publicada no Diário Oficial desta quinta-feira, o governo do Estado, revoga o Art 8º da Lei Estadual 8.432 , de 18 de dezembro de 2007,  que definia, de forma diferenciada, o reajuste salarial dos Ocupantes do Grupo Ocupacional Ficais Tributários - STF.
Os servidores que fazem parte do Grupo Operacional de Servidores Fiscais Tributários (SFT) vão receber o reajuste de 2% no subsídio a partir da folha de janeiro, e 4,5% em 1º de julho deste ano, totalizando 9% de reajuste, sendo 3% do geral, mais 2% e em julho mais 4,5%.

Confira a seguir os percentuais de reajuste e também as tabelas salariais por categorias funcionais

Polícia Civil – O adicional de representação dos servidores do Grupo Ocupacional Polícia Civil sofreu reajuste de acordo com a classe e a função, somando um percentual nos vencimentos que varia de 3% a 16%. Os novos valores do adicional variam de R$ 220,25, para motorista policial, Classe A, até R$ 3.251,85, para delegado de Polícia Civil, Classe Especial. Veja os valores:
a) Delegado de Polícia Civil, Classe A: R$ 2.036,90
b) Delegado de Polícia Civil, Classe B: R$ 2.234,54
c) Delegado de Polícia Civil, Classe C: R$ 2.435,06
d) Delegado de Polícia Civil, Classe Especial: R$ 3.251,85
e) Perito Oficial, Classe A: R$ 657,30
f) Perito Oficial, Classe B: R$ 701,66
g) Perito Oficial, Classe C: R$ 748,88
h) Perito Oficial, Classe Especial: R$ 799,23
i) Agente de Investigação, Classe A: R$ 273,05
j) Agente de Investigação, Classe B: R$ 298,59
k) Agente de Investigação, Classe C: R$ 327,42
l) Agente de Investigação, Classe Especial: R$ 358,41
m) Escrivão de Polícia, Classe A: R$ 273,05
n) Escrivão de Polícia, Classe B: R$ 298,59
o) Escrivão de Polícia, Classe C: R$ 327,42
p) Escrivão de Polícia, Classe Especial: R$ 358,41
q) Motorista Policial, Classe A: R$ 220,25
r) Motorista Policial, Classe B: R$ 239,85
s) Motorista Policial, Classe C: R$ 262,48
t) Motorista Policial, Classe Especial: R$ 286,51
u) Ocupantes de outros cargos do Grupo, Classe A: R$: 238,27
v) Ocupantes de outros cargos do Grupo, Classe B: R$: 257,40
w) Ocupantes de outros cargos do Grupo, Classe C: R$: 281,14
x) Ocupantes de outros cargos do Grupo, Classe Especial: R$: 307,40

Saúde – Na saúde, os índices variam de 3% a 16%. No Adicional de Representação, os servidores dos cargos do Grupo Ocupacional de Serviços receberam os seguintes reajustes:
a) O valor de R$ 950,00 fica reajustado para R$ 1.045
b) O valor de R$ 2.632,37 fica reajustado para R$ 2.895,61
c) O valor de R$ 600,00 fica reajustado para R$ 696
d) O valor de R$ 200,00 fica reajustado para R$ 220
e) O valor de R$ 100,00 fica reajustado para R$ 110

Orquestra sinfônica da Paraíba – Os servidores, desde que exerçam seu mister no âmbito da própria OSPB, que são integrantes do Quadro Artístico, passam a receber R$ 1.183 como adicional de representação. Já os que fazem parte do Quadro de Apoio Artístico, R$ 751.

Defensoria Pública – O subsídio dos defensores Públicos do Estado da Paraíba fica reajustado em 13%, sendo paga a primeira parcela na próxima semana, e a segunda, também no valor de 6,5%, em julho deste ano.

Magistério – Os servidores do Grupo Ocupacional Magistério vão ter seu vencimento reajustado em 7%. Desta forma, o servidor ocupante do cargo na Classe A, Nível I, vai receber R$ 1.038 como vencimento inicial, antes mesmo da implantação da bolsa desempenho.

A Medida Provisória também concede a Bolsa de Desempenho Profissional aos servidores do Grupo Ocupacional Magistério, desde que desempenhem atividades efetivamente de docência ou de suporte pedagógico à docência, isto é, direção ou administração, planejamento, inspeção, supervisão, orientação e coordenação educacionais, exercidas no âmbito das unidades escolares da rede pública estadual. Os valores sofrem reajuste de 10% e ficam determinados os seguintes valores:
I – Para os profissionais que estejam na Classe A: R$ 265
II – Para os profissionais que estejam na Classe B: R$ 325
III – Para os profissionais que estejam na Classe C: R$ 380
IV – Para os profissionais que estejam na Classe D: R$ 500
V – Para os profissionais que estejam na Classe E: R$ 610
Polícia Militar e Bombeiros – A Bolsa de Desempenho Profissional aos servidores militares fica concedida, de acordo com recomendação do governador Ricardo Coutinho, desde que desempenhem suas atividades efetivamente na Corporação. Os valores são os seguintes:
I – Para Soldado: R$ 260
II – Para Cabo: R$ 260
III – Para 3o Sargento: R$ 300
IV – Para 2o Sargento: R$ 300
V – Para 1o Sargento: R$ 300
VI – Para Subtenente: R$ 350
VII – Para Aspirante a Oficial: R$ 350
VIII – Para 2o Tenente: R$ 500
IX – Para 1o Tenente: R$ 500
X – Para Capitão: R$ 700
XI – Para Major: R$ 700
XII – Tenente Coronel: R$ 700
XIII – Coronel: R$ 1.000
Os servidores colocados à disposição de outros órgãos da administração direta ou indiretas, ou outras esferas de Governo não farão jus ao Adicional de Representação.

Para a secretária da Administração, Livânia Farias, os reajustes fazem parte da política de valorização do servidor público e da máquina pública. “O último aumento salarial que os servidores públicos receberam foi em 2006, de 5%. Com a instituição da data base pelo governador Ricardo Coutinho, o aumento salarial com data estabelecida deixa de ser promessa de campanha eleitoral e se torna direito do servidor público, ativo ou inativo”, disse.
Fonte: PBHoje/Élison Silva
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RENASCER EM NOTÍCIA

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AGUINALDO SILVA - Radialista Profissional - 2.913 DRT-PB, 46 anos, servidor publico, natural de Mulungú-PB, radicado em Cabedelo-PB desde 1988, divorciado, pai de um casal de filho, produtor e ativista cultural, socialista por convicção, militante social, cultural e político em Cabedelo,  blogueiro, escreve no site www.cabedelonarede.com.br e no blog www.renasceremnoticia.blogspot.com
Ama os seres humanos e detesta a desigualdade social. "Se voce é capáz de se indignar com o sofrimento de seu semelhante, somos amigos" Frase de Che Guevara que tem como moldura em sua vida.
Atualmente trabalha na Casa da Cidadania de Cabedelo e busca ativar o movimento cultural do Renascer e interligar em rede, o terceiro setor de Cabedelo.
 
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